бюджетное учреждение высшего образования
Ханты-Мансийского автономного округа-Югры
«Сургутский государственный педагогический университет»
Кафедра социально-экономического образования и философии

Рабочая программа

2020-21 уч. г.

СОГЛАСОВАНО УТВЕРЖДАЮ
Н.С. Боталова директор библиотеки В.Н. Бойко проректор по УР
согласовано Oct. 22, 2020 утверждено Jan. 18, 2021
С.Р. Аминов заведующий кафедрой
согласовано Oct. 22, 2020
О.В. Власова декан факультета
согласовано Nov. 18, 2020

Б1.В.09 Инновационный менеджмент в управлении персоналом, 5 семестр

Б-8151, 38.03.03, Управление персоналом, экзамен

Общая трудоемкость дисциплины составляет 108 часов
Н.В. Антонова ____________

Характеристики рабочей программы

Компетенции

Компетенция Содержание компетенции Тип
Знание основ разработки и использования инноваций в сфере управления персоналом и готовность использовать их на практике (ПК-35); Знать основы разработки и использования инноваций в сфере управления персоналом знаниевый
Уметь охарактеризовать процесс разработки и внедрения инноваций в управление персоналом ориентировочный
Владеть технологией процедур разработки и внедрения инноваций в управление персоналом операциональный
Опыт разработки инноваций в учебной ситуации опыт
Способность участвовать в реализации программы организационных изменений (в т.ч. в кризисных ситуациях) в части решения задач управления персоналом, способность преодолевать локальное сопротивление изменениям (ПК-37). Знать основные теории и подходы к осуществлению организационных изменений знаниевый
Знать принципы проведения организационных изменений знаниевый
Знать причины сопротивления персонала изменениям и методы преодоления сопротивления знаниевый
Уметь описать признаки сопротивления персонала изменениям и предложить пути его преодоления ориентировочный
Уметь раскрыть механизм организационных изменений, этапы их содержание ориентировочный
Владеть технологией выявления признаков сопротивления персонала и методами преодоления сопротивления операциональный
Владеть технологией проведения организационных изменений. операциональный
опыт участия в разработке программ осуществления организационных изменений в части вопросов управления персоналом и оценивать их эффективность опыт

Цели изучения дисциплины

Формирование знаний и умений в области управления инновационными процессами в кадровой работе

Задачи

  1. Формирование понятий о инновационной деятельности в управлении персоналом
  2. Формирование умений управления инновационной деятельностью в процессах управления персоналом

Числовые характеристики

Трудоемкость 108 ч.
Аудиторная работа 44.0 ч.
Лекция 16.0 ч.
Семинар 18.0 ч.
Практическая работа 0 ч.
КСР 10.0 ч.
Контроль 0 ч.
Самостоятельная работа студента 64.0 ч.
Индивидуальная работа со студентами 10.5 ч. из 10.5 ч.
Часов в неделю 2.44 ч. (2.0 ч. норма)

Модули рабочей программы

Название Цель Результат Дидактические единицы
Инновационное управление персоналом Формирование понятий о сущности инновационной деятельности в управлении персоналом Характеристика сущности, структуры, типологии инновационных процессов в управлении персоналом
  • Инновационное управление трудом
  • Социально-психологические аспекты инновационной деятельности
Инновационная деятельность кадрового работника Формирование умений управления инновационной деятельностью в процессах управления персоналом Разрабатка различных вариантов управленческих решений в области инновационного менеджмента в управлении персоналом
  • Разработка и реализация проектов нововведений
  • Оценка инновационной деятельности

Структура курса

Распределение учебной нагрузки

Тема занятия Тип занятия Кол-во часов Неделя
1 Основные понятия инновационного менеджмента Лекция 2.0 1
2 Виды инноваций и орг. структуры инновационного менеджмента Лекция 2.0 2
3 Становление научной концепции инновационного менеджмента в управлении персоналом Коллоквиум 2.0 2
4 Управление персоналом в научной организации Лекция 2.0 3
5 Управление персоналом в научной организации Семинар 2.0 3
6 Основные задачи инновационного менеджмента в управлении персоналом Семинар 2.0 4
7 Принципы, методы, функции инновационного менеджмента в кадровой работе Семинар 2.0 4
8 Принципы, методы, функции инновационного менеджмента в кадровой работе Самостоятельное изучение 2.0 4
9 Рубежный контроль Модуль 1 Контрольная работа 2.0 5
10 Рубежный контроль Модуль 1 Индивидуальная работа 2.0 5
11 Управление исследовательскими проектами Лекция 2.0 6
12 Управление исследовательскими проектами Семинар 2.0 6
13 Организационные формы реализации инновационых проектов Семинар 2.0 7
14 Организационные формы реализации инновационых проектов Индивидуальная работа 2.0 7
15 Порядок разработки и реализации инновационных проектов Лекция 2.0 8
16 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Лекция 2.0 9
17 Оценка интеллектуальной собственности Контрольная работа 2.0 10
18 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Семинар 2.0 10
19 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Самостоятельное изучение 2.0 10
20 Оценка интеллектуальной собственности Самостоятельное изучение 2.0 10
21 Оценка эффективности инновационных проектов Семинар 4.0 11
22 Управление рисками в инновационной деятельности Семинар 2.0 12
23 Создание благоприятных условий нововведений Лекция 2.0 13
24 Создание благоприятных условий нововведений Индивидуальная работа 2.0 13
25 Тенденции и перспективы развития инновационной деятельности предприятий в современных условиях Самостоятельное изучение 6.0 14
26 Тенденции и перспективы развития инновационной деятельности предприятий в современных условиях Коллоквиум 2.0 14
27 Преодоление сопротивления инновациям Лекция 2.0 15
28 Преодоление сопротивления инновациям Индивидуальная работа 2.0 15
29 Рубежный контроль Модуль 2 Контрольная работа 2.0 16
30 Рубежный контроль Модуль 2 Индивидуальная работа 1.0 17
31 Управление рисками в инновационной деятельности Индивидуальная работа 1.5 18

Контроль результатов обучения

Тема Тип занятия Результаты Уровень усвоения Тестовые задания
1 Основные понятия инновационного менеджмента Лекция Уметь классифицировать инновации Воспроизведение
Выделять инновационные процессы в деятельности Воспроизведение
Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
2 Виды инноваций и орг. структуры инновационного менеджмента Лекция Уметь классифицировать инновации Воспроизведение
Выделять инновационные процессы в деятельности Воспроизведение
Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
3 Становление научной концепции инновационного менеджмента в управлении персоналом Коллоквиум Выделять инновационные процессы в деятельности Воспроизведение
Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
4 Управление персоналом в научной организации Лекция Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
5 Управление персоналом в научной организации Семинар Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
6 Основные задачи инновационного менеджмента в управлении персоналом Семинар Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
7 Принципы, методы, функции инновационного менеджмента в кадровой работе Семинар Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
8 Принципы, методы, функции инновационного менеджмента в кадровой работе Самостоятельное изучение Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
9 Рубежный контроль Модуль 1 Контрольная работа Уметь классифицировать инновации Воспроизведение
Выделять инновационные процессы в деятельности Воспроизведение
Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
10 Рубежный контроль Модуль 1 Индивидуальная работа Уметь классифицировать инновации Воспроизведение
Выделять инновационные процессы в деятельности Воспроизведение
Определять основные этапы инновационнной деятельности Воспроизведение
Определять стратегию управления персоналом с учетом основных факторов Воспроизведение
Выбирать методы управления персоналом на основе анализа инновационной деятельности Применение
Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
11 Управление исследовательскими проектами Лекция Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
12 Управление исследовательскими проектами Семинар Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
13 Организационные формы реализации инновационых проектов Семинар Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
14 Организационные формы реализации инновационых проектов Индивидуальная работа Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
15 Порядок разработки и реализации инновационных проектов Лекция Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
16 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Лекция Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
17 Оценка интеллектуальной собственности Контрольная работа Использовать метод преимущества в прибылях для оценки интеллектуальной собственности Применение
Использовать метод освобождения от роялти для оценки интеллектуальной собственности Применение
Определять и характеризовать объекты интеллектуальной собственности Применение
18 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Семинар Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Использовать инструменты разработки и реализации проекта Творчество
19 Инструменты разработки и реализации инновационных проектов Самостоятельное изучение Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Использовать инструменты разработки и реализации проекта Творчество
20 Оценка интеллектуальной собственности Самостоятельное изучение Использовать метод преимущества в прибылях для оценки интеллектуальной собственности Применение
Использовать метод освобождения от роялти для оценки интеллектуальной собственности Применение
Определять и характеризовать объекты интеллектуальной собственности Применение
21 Оценка эффективности инновационных проектов Семинар Определять виды эффективности Воспроизведение
Выделять методы оценки экономической эффективности Воспроизведение
Характеризовать показатели экономической эффективности Воспроизведение
22 Управление рисками в инновационной деятельности Семинар Определять дисперсию результата инновационного процесса Применение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
23 Создание благоприятных условий нововведений Лекция Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Использовать инструменты разработки и реализации проекта Творчество
Характеризовать показатели экономической эффективности Воспроизведение
24 Создание благоприятных условий нововведений Индивидуальная работа Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Использовать инструменты разработки и реализации проекта Творчество
Определять виды эффективности Воспроизведение
Выделять методы оценки экономической эффективности Воспроизведение
Характеризовать показатели экономической эффективности Воспроизведение
Определять дисперсию результата инновационного процесса Применение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
Использовать метод преимущества в прибылях для оценки интеллектуальной собственности Применение
Использовать метод освобождения от роялти для оценки интеллектуальной собственности Применение
Определять и характеризовать объекты интеллектуальной собственности Применение
25 Тенденции и перспективы развития инновационной деятельности предприятий в современных условиях Самостоятельное изучение Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Определять дисперсию результата инновационного процесса Применение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
26 Тенденции и перспективы развития инновационной деятельности предприятий в современных условиях Коллоквиум Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Использовать инструменты разработки и реализации проекта Творчество
Определять дисперсию результата инновационного процесса Применение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
27 Преодоление сопротивления инновациям Лекция Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
28 Преодоление сопротивления инновациям Индивидуальная работа Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
Характеризовать виды инновационных проектов Воспроизведение
Определять задачи и функции менеджера в управлении инновационным проектом Воспроизведение
Выделять принципы и методы, лежащие в основе разработки и реализации инновационных проектов Применение
29 Рубежный контроль Модуль 2 Контрольная работа Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Выделять методы оценки экономической эффективности Воспроизведение
Характеризовать показатели экономической эффективности Воспроизведение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
30 Рубежный контроль Модуль 2 Индивидуальная работа Выбирать методы стимулирования инновационной деятельности работников Применение
Определять принципы формирования целевых групп Воспроизведение
Классифицировать факторы сопротивления инновациям Воспроизведение
Выбирать методы нейтрализации внутреннего и внешнего сопротивления инновациям Применение
Определять этапы разработки (фазы жизненного цикла) и реализации инновационных проектов Воспроизведение
Формировать технико-экономическое обоснование инновационных проектов Применение
Определять структуру и основные этапы разработки бизнес-плана инновационного проекта Применение
Использовать правила для получения обобщенной оценки риска Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение
Использовать метод преимущества в прибылях для оценки интеллектуальной собственности Применение
31 Управление рисками в инновационной деятельности Индивидуальная работа Определять дисперсию результата инновационного процесса Применение
Определять меру риска инновационного процесса Применение

Литература

Основная

  1. Данилина, Е.И. Инновационный менеджмент в управлении персоналом : учебник / Е.И. Данилина, Д.В. Горелов, Я.И. Маликова. – Москва : Дашков и К°, 2019. – 208 с.– ISBN 978-5-394-02527-3. – (Учебные издания для бакалавров).– URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=496191 (дата обращения: 21.10.2020).– Режим доступа: по подписке. – Текст : электронный.
  2. Масалова, Ю. А. Инновационные технологии управления персоналом : учебное пособие / Ю. А. Масалова. — Новосибирск : Новосибирский государственный университет экономики и управления «НИНХ», 2016. — 324 c. — ISBN 978-5-7014-0731-0. — URL: http://www.iprbookshop.ru/87107.html (дата обращения: 21.10.2020). — Режим доступа: для авторизир. пользователей. — Текст : электронный
  3. Управление инновационной деятельностью : учебник / Т.А. Искяндерова, Н.А. Каменских, Д.В. Кузнецов и др. ; под ред. Т.А. Искяндеровой ; Финансовый университет при Правительстве РФ. – Москва : Прометей, 2018. – 354 с. – ISBN 978-5-907003-35-4. – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=494876 (дата обращения: 21.10.2020).– Режим доступа: по подписке. – Текст : электронный.
  4. Шаймиева, Э.Ш. Инновационный менеджмент : учебное пособие / Э.Ш. Шаймиева ; Институт экономики, управления и права (г. Казань). – Казань : Познание, 2014. – 132 с. : ил., табл.– URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=257830 (дата обращения: 21.10.2020). – Режим доступа: по подписке. – Текст : электронный.

Дополнительная

  1. Беляев, Ю.М. Инновационный менеджмент : учебник / Ю.М. Беляев. – Москва : Дашков и К°, 2018. – 220 с. – ISBN 978-5-394-02070-4. – (Учебные издания для бакалавров). – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=496063 (дата обращения: 21.10.2020).– Режим доступа: по подписке.– Текст : электронный.
  2. Горелов, Н. А. Управление человеческими ресурсами: современный подход : учеб. и практикум для акад. бакалавриата, студентов высш. учеб. заведений, обучающихся по экон. направлениям / Н. А. Горелов, Д. В. Круглов, О. Н. Мельников ; С.-Петерб. гос. экон. ун-т ; под ред. Н. А. Горелова . - Москва : Юрайт, 2018. - 269, [2] с. - (Бакалавр. Академический курс). - ISBN 978-5-534-00650-6. –Текст: непосредственный
  3. Дармилова, Ж.Д. Инновационный менеджмент : учебное пособие / Ж.Д. Дармилова. – Москва : Дашков и К°, 2018. – 168 с. – ISBN 978-5-394-02123-7. – (Учебные издания для бакалавров). – URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=496065 (дата обращения: 21.10.2020).– Режим доступа: по подписке.– Текст : электронный.
  4. Экономика и управление на предприятии : учебник / А.П. Агарков, Р.С. Голов, В.Ю. Теплышев, Е.А. Ерохина ; под общ. ред. А.П. Агаркова. – Москва : Дашков и К°, 2020. – 400 с. – ISBN 978-5-394-03492-3. – (Учебные издания для бакалавров).– URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=573188 (дата обращения: 21.10.2020). – Режим доступа: по подписке. – Текст : электронный.

Цифровые ресурсы

  1. Сайт о нанотехнологиях #1 в России- Режим доступа: http://www.nanonewsnet.ru/

Источники

  1. Методические рекомендации по оценке эффективности инвестиционных проектов (утверждены Министерством экономики РФ, Министерством финансов РФ, Государственным комитетом РФ по строительной, архитектурной и жилищной политике 21.06.1999 № ВК 477)
  2. Федеральный закон от 24.07.2007 №209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»

Учебно-методические материалы

  1. Рабочая программа. Б1.В.09 Инновационный менеджмент в управлении персоналом [Электронный ресурс]: Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВПО по направлению подготовки Направление 38.03.03 Управление персоналом / БУ ВО «Сургут. гос. пед. ун-т»; сост. Н.В. Антонова. – Элек-трон. дан. – Сургут: СурГПУ, 2020. – Режим доступа: http://wp.surgpu.ru/, ограничен: необходима авторизация. – Загл. с экрана.
  2. Учебный модуль по дисциплине «Инновационный менеджмент в управлении персоналом» [Электронный ресурс]/ БУ ВО «Сургут. гос. пед. ун-т»; сост. А.В. Камышева. – Электрон. дан. – Сургут: HyperMethod, [2004 – 2016]. – Режим доступа: http://els.surgpu.ru/, ограничен: необходима авторизация. – Загл. с экрана.